異なる文化、価値観、制度の中で
“動く仕組み”を構築し、成果へと導きます
初めての米国拠点米国という多様性と変化の激しい環境の中で、
日系企業には柔軟さと実行力の両立が求められています。
Pasonaのコンサルティングは、制度設計や業務改善にとどまらず、
現場で実際に機能する「仕組み」をつくることを使命としています。
日本的な組織の強みを活かしながら、米国流の合理性やダイバーシティを組み込んだアプローチで、
企業と人の変革を後押しします。
私たちは、貴社の課題に並走し、確かな変化から持続的な成果を生み出す、
実行力あるパートナーです。
Solutions
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事業戦略
- 米国進出
- 市場調査
- ロードマップ策定
米国市場で勝つための戦略づくりと実行を支援
- 市場の特性に即した事業戦略を共に設計・実行
- 事業目標実現のためのボトルネックを特定、成果を出すための伴走
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組織人事戦略
- 組織設計・運営
- 人事評価制度
- 給与・福利厚生
詳しく見る戦略を実現する“組織と仕組み”をつくる支援
- 事業戦略に基づく、組織構造・人材ポートフォリオの設計
- 米国で機能する評価制度・報酬制度・育成制度の構築、運用支援
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業務改革
- 業務可視化
- 業務プロセス構築
- DX・オートメーション
詳しく見る業務の課題を発見し、最適化に向けた設計と実行を支援
- 業務の見える化、課題を特定し、プロセス・リソース最適化支援
- 業務効率を最大化するテクノロジー導入と活用支援
ご支援事例
Pasonaは、米国進出初期のスタートアップから、全米に拠点を持つ大手企業まで企業の成長フェーズに応じた課題に向き合ってきました。
経営と現場をつなぐ実行支援を通じて、「仕組みをつくるだけで終わらせない」変化を実現します。
金融業米国市場拡大に向けた人事制度改革
ミスがないことが重視される日本型企業文化から脱却し、成果と挑戦を評価する米国市場に適した人事評価制度へ刷新。
製造業重点商品戦略に連動した報酬制度の見直し
「売れる商品」への偏重を是正し、経営戦略上の重点商品に営業の注力を促すため、役割定義と報酬設計をアップデート。
製造業「30人の壁」を突破する業務インフラの整備
事業拡大フェーズに対応すべく、経理・人事部門およびSCM領域の体制と業務システムを再設計。業務効率と統制の両立を実現。
Customer Stories
Azbil North America Research and Development, Inc.
業務可視化で属人化を脱却！突破口は「見えない業務」の見える化にありAzbil North America Research and Development, Inc.
Aisin Personnel Service, Inc.
信頼できるビジネスパートナーとしての存在
MEDICAROID, INC.
未来の医療を担うために～アメリカでの挑戦～
Astecnos America Corporation
PASONAに経理・給与業務を任せて、米国事業立ち上げに集中！
Yuken North America Corporation
トータルサポートとレスポンスの速さは秀逸！
兵庫県ワシントン州事務所 神戸シアトルビジネスオフィス
【ウェビナー運営サービス】目標値の倍以上の登録者数を達成！
Insights
米国ビジネスに役立つ【雇用・ビザ・法律】の最新情報や、採用支援サービスのご案内をまとめた法人向け資料を、
無料でダウンロードいただけます。
Events
Pasonaでは、米国ビジネスで役立つ法人向けの無料セミナーを定期的に開催しております。
過去開催セミナーは録画配信にてご覧いただけます。
【2/6 Houston】米国パソナセミナー 変容する通商政策と米国労働市場 ― JETRO及びPASONAによる最新の市場調査結果を徹底解説
【2/4 Dallas】米国パソナセミナー 変容する通商政策と米国労働市場 ― JETRO及びPASONAによる最新の市場調査結果を徹底解説
【1/27 Nashville】雇用法の変化と在米日系企業の人材戦略 ―PASONA給与・福利厚生・組織の最新調査データから徹底解説
基調講演（Smith, Gambrell & Russell, LLP (SGR法律事務所)） 労働政策の転換期 連邦及び州レベルでの雇用法トレンドの最新情報を解説します。 調査報告・分析セッション（PASONA NA） 「自社の給…
【11/20 シカゴ】米国政策動向と在米日系企業の人事・組織課題 ― 最新の給与・福利厚生・組織調査900社の徹底分析
