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【Pasona Salary, Benefits & Organization Survey】2026年 在米日系企業における 現地社員の給与・福利厚生・組織に関する調査の結果レポートご購入について
貴社の制度構築や見直しを後押しする最新の人事データが満載 米国パソナでは毎年、「在米日系企業 給与・福利厚生・組織に関する調査」を実施しており、今年で25回目となります。今年は、900社を超える在米日系企業の皆様に回答いただいており、詳細な…
【Pasona Salary, Benefits & Organization Survey】2026年 在米日系企業における 現地社員の給与・福利厚生・組織に関する調査結果サマリーレポート
こちらのページから調査結果の一部をまとめたサマリーレポートを無料でダウンロード頂けます。 ご希望の方は、以下のフォームよりお申し込みください。 本調査の全結果をまとめた調査結果レポートは、10月中旬頃に購入可能となります（ご回答企業様へは無…
2025年給与・福利厚生調査結果サマリーレポート 【賞与（ボーナス）編】
在米日系企業における現地社員の賞与制度の最新トレンドをまとめたレポートです。本資料では、賞与制度の有無やその割合、計算基準など、他社との比較に役立つ具体的なデータを掲載しています。定期賞与制度を導入している企業の割合や、基本給や業績評価に基…
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今すぐ使える北米のHR・ビジネストレンドをキャッチ
組織にとってなぜ人事データの分析が必要なのか
企業の成功の鍵となるのは、そこで働く人々です。近年、その人々に焦点を当て、人事部門が従業員に関する決定を下す際に、人事データ分析を活用するケースが増えてきています。デロイト社の報告によると、米国企業の76％、日本企業の77％が人事データ分析…
職場のメンタルヘルスとウェルビーイング イベントレポート
2024年10月29日、東京のホテルオークラにて「職場のメンタルヘルスとウェルビーイング カクテルイベント」が開催されました。本イベントは、Pasona NA、コロンビア大学、One Mind at Work、ハイドリック＆ストラグルズ…
【キャンペーンのお知らせ】年度末の予算消化に！評価制度、従業員サーベイなど人事・管理部門サポートサービスを特別価格
*本キャンペーンは終了しました。本件に関してのお問い合わせは下記までお願い申し上げます。 Pasona N A, Inc. infonews@pasona.com PASONA N Aはお客様のビジネスパートナーとして会社の人…