戦略ある採用が、成果につながる
北米市場は人材の流動性が高く、優秀な人材を獲得・定着させるには、
計画的で柔軟なアプローチが欠かせません。
Pasonaは、人材紹介・派遣・採用代行を組み合わせ、
企業ごとの経営・人材課題に応じた最適な採用戦略を構築します。
40年の実績と北米に精通したプロフェッショナルが、戦略設計から実行・改善までを一貫支援。
採用を、企業の持続的な成長につなげます。
Solutions
人材紹介
“人”を見て、人をつなぐ
多様性が前提となる北米の採用では、“企業らしさ”と“人の個性”をつなぐことが鍵に。Pasonaは1985年の創立以来、現地に根ざしたコンサルタントが一社一社に寄り添い、ハイクラス・専門職まで的確なマッチングでそのつながりを支えます。
入社までフルサポート
採用に関する初期相談から、入社後のフォローまでを一貫して支援。入社後3ヶ月間は、候補者の早期立ち上がりへのサポートも実施しています。
最新の雇用情報を提供
雇用動向や人材トレンドを、候補者とのリアルな声とともにお届けします。バイリンガル人材に強い当社だからこそ、現場の採用判断に役立つ情報をご提供します。
人材派遣
必要な人材を、必要なときに
Pasonaは、事務・経理・接客・通訳など、幅広い職種に対応した人材派遣サービスを提供しています。通常派遣はもちろん、グループ派遣や紹介予定派遣など、ニーズに応じた柔軟な派遣プランをご提案します。
グループ派遣
業務の立ち上げや安定稼働に向けた貴社の管理負担を最小限に抑えるため、リーダーと複数メンバーを1つのチームとして派遣することも可能です。
紹介予定派遣
紹介予定派遣は、一定期間の派遣就業を通じて候補者の能力や適性を見極めた上で、直接雇用へ移行できる制度。ミスマッチを防ぎ、採用リスクと業務負担の軽減を両立し、確実な人材登用を実現します。
採用代行
採れる仕組みを、企業の力に
採用の成否を“属人的な勘”に頼らず、再現性のあるプロセスで実現する──
それがPasonaのRPO（採用代行）サービスです。専任チームが戦略設計から候補者フォローまでを一括支援し、効率と質を両立した採用体制の定着を図ります。
1名から大量採用まで
急募からプロジェクト型の大量採用まで、柔軟に対応。現地に精通した専任チームが、採用実務を一貫支援し、必要なタイミングで人材を確保できる体制を提供します。
採用ツール導入支援
企業の規模や採用ポジションに応じて、最適な採用ツールを選定・導入。業務効率の向上に加え、可視化と分析により中長期的な採用強化を支援します。
Customer Stories
Azbil North America Research and Development, Inc.
業務可視化で属人化を脱却！突破口は「見えない業務」の見える化にありAzbil North America Research and Development, Inc.
Aisin Personnel Service, Inc.
信頼できるビジネスパートナーとしての存在
MEDICAROID, INC.
未来の医療を担うために～アメリカでの挑戦～
Astecnos America Corporation
PASONAに経理・給与業務を任せて、米国事業立ち上げに集中！
Yuken North America Corporation
トータルサポートとレスポンスの速さは秀逸！
兵庫県ワシントン州事務所 神戸シアトルビジネスオフィス
【ウェビナー運営サービス】目標値の倍以上の登録者数を達成！
Insights
米国ビジネスに役立つ【雇用・ビザ・法律】の最新情報や、採用支援サービスのご案内をまとめた法人向け資料を、
無料でダウンロードいただけます。
Events
Pasonaでは、米国ビジネスで役立つ法人向けの無料セミナーを定期的に開催しております。
過去開催セミナーは録画配信にてご覧いただけます。
【2/6 Houston】米国パソナセミナー 変容する通商政策と米国労働市場 ― JETRO及びPASONAによる最新の市場調査結果を徹底解説
【2/4 Dallas】米国パソナセミナー 変容する通商政策と米国労働市場 ― JETRO及びPASONAによる最新の市場調査結果を徹底解説
【1/27 Nashville】雇用法の変化と在米日系企業の人材戦略 ―PASONA給与・福利厚生・組織の最新調査データから徹底解説
基調講演（Smith, Gambrell & Russell, LLP (SGR法律事務所)） 労働政策の転換期 連邦及び州レベルでの雇用法トレンドの最新情報を解説します。 調査報告・分析セッション（PASONA NA） 「自社の給…
【11/20 シカゴ】米国政策動向と在米日系企業の人事・組織課題 ― 最新の給与・福利厚生・組織調査900社の徹底分析
【11/18 デトロイト】米国政策動向と在米日系企業の人事・組織課題 ― 最新の給与・福利厚生・組織調査900社の徹底分析
FAQ
人材紹介について
費用は成功報酬型で、候補者の入社日に費用が発生します（サービス内容や契約条件により、特別契約をご提案させていただくこともございます）。